Неплатежоспособността като основание за откриване на производство по Закона за несъстоятелност на физическите лица
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Измененията в Закона за международния търговски арбитраж от 2025 г.
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Регламентиран ли е в чл. 34 от Закона за задълженията и договорите специален кондикционен иск?
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Съдебна практика на ВКС в материята на упълномощаването
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Може ли пострадал от деликт малолетен да отговаря за съпричиняване?
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Проблемът за началото на погасителната давност относно вземанията при непозволено увреждане
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Дружеството с променлив капитал ли е решението за развитието на колективното финансиране в България?
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Регистриране на технически паспорт на строежа
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Достъпът на нотариусите до базите с лични данни на гражданите - удобство или заплаха
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Оспорване на съвместния принос от наследник на съпруг
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Съдебна практика на ВКС по чл. 54 от Закона за кадастъра и имотния регистър
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
За отдаването под наем на съсобствени земеделски земи
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Новите промени в Закона за държавната собственост, обнародвани в ДВ, бр. 74 от 2025 г.
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Повторно вписване на перемирана ипотека при междувременно извършени разпоредителни актове с имота
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Нищожност на договор с вещно-транслативен ефект и предмет недвижим имот, сключен във връзка с нищожно съглашение
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 5/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 4/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 3/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 2/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 1/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Как ще се отрази въвеждането на еврото в България върху изплащането на обезщетенията, паричните помощи и пенсиите
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Дружеството с променлив капитал ли е решението за развитието на колективното финансиране в България
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Предстоящи промени в Закона за данък върху добавената стойност за 2026 година
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагането на ЗДДФЛ – 3/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагането на ЗДДФЛ – 2/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагането на ЗДДФЛ – 1/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Счетоводно отчитане на обезценките и представянето им във финансовите отчети
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 5/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 4/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 3/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 2/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по социалното осигуряване – 1/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Как ще се отрази въвеждането на еврото в България върху изплащането на обезщетенията, паричните помощи и пенсиите
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Стимули за работодатели, наели безработни лица, насочени от поделения на Агенцията по заетостта
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Особености при изплащане на възнагражденията за положен труд в евро
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Допустимо ли е работодателят да предложи прекратяване на трудовия договор по взаимно съгласие, за да се избегне уволнение?
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Изчисляване на допълнителното трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Право на удължен и на допълнителен платен годишен отпуск
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Прилага ли се Законът за въвеждане на еврото в Република България по отношение на обявите за работа
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Как ще се преизчислят трудовите възнаграждения в евро
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 141/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 140/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 139/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 138/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 137/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 136/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 135/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Въпроси и отговори по прилагане на трудовото законодателство – 134/2025
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Счита ли се за нарушение на трудовото законодателство уронването на името и престижа на фирмата в социалните мрежи
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Какви са законовите възможности за изменение на трудовото правоотношение
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Предложението за въвеждане на платен отпуск за извършване на профилактични прегледи - нов „приравнен случай“ на общо заболяване, или нова административна тежест за работодателите
Публикуван към: 21.11.2025 г.
|
Други закони, свързани с права и задължения на страните по трудовото правоотношение – Коментар - Забрана за работодателя да иска информация за признаците по Чл. 4, ал. 1 от Закона за защита от дискриминация преди възникване на трудовото правоотношение - 2
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Други закони, свързани с права и задължения на страните по трудовото правоотношение – Коментар - Уреждане на спора чрез Доброволен арбитраж със съдействието на НИПА - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Други закони, свързани с права и задължения на страните по трудовото правоотношение – Коментар - Медиацията като способ за извънсъдебно разрешаване на трудов спор - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Насърчаване на заетостта – Коментар - Не всички лица, които се регистрират в бюрата по труда за търсене на работа, имат право на обезщетение за безработица - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Насърчаване на заетостта – Коментар - Сезонна заетост - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Насърчаване на заетостта – Коментар - Условия и ред за регистрация на предприятия, които осигуряват временна работа - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Насърчаване на заетостта – Коментар - Единен електронен централизиран регистър на физическите и юридическите лица, осъществяващи посредническа дейност и/или осигуряващи временна работа - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Здравословни и безопасни условия на труд – Коментар - Кои работодатели са задължени да застраховат работниците и служителите си за риска „трудова злополука“ през 2025 година - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Здравословни и безопасни условия на труд – Коментар - Осигуряване на лични предпазни средства за работещите в предприятието - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Здравословни и безопасни условия на труд – Коментар - Новите възможности за инструктаж и документирането му по реда на Наредба № РД-07-2 от 16.12.2009 г., във връзка с последните промени в наредбата по повод провеждането на инструктаж на работещите от раз
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Здравословни и безопасни условия на труд – Коментар - Промените в Закона за здравословни и безопасни условия на труд, свързани с правата на работещите от разстояние - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Здравословни и безопасни условия на труд – Коментар - Новите задължения на работниците да предоставят на работодателя писмена информация за характеристиките на осигуреното от тях работно място за извършване на работа от разстояние и може ли това задължени
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Как и кога Инспекцията по труда ще вписва данни за работниците и служителите и за държавните служители, вместо работодателите и органите по назначаването - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Разлика между трудов и осигурителен стаж - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Какво предвиждат промените в Наредбата за трудовия стаж (обн. ДВ, бр. 65 от 02.08.2024 г., в сила от 01.06.2025 г.) - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Какъв е редът за извършване на корекции на вписани данни в регистъра на заетостта - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Анализ на данните, които ще въвеждат работодателите в единния електронен трудов запис на работника при прекратяване на трудовото правоотношение - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Кога, при изменение на трудовото правоотношение, няма да се налага подаването на електронен трудов запис към регистъра на заетостта - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Анализ на данните, които ще въвеждат работодателите, в единния електронен трудов запис на работника при изменение на трудовото правоотношение - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Кой е началният момент за достъп до единния електронен трудов запис на работника от работодателя - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Анализ на данните, които ще въвеждат работодателите в единния електронен трудов запис на работника при възникване на трудово правоотношение - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Практически указания във връзка със задълженията на работодателите да оформят хартиените трудови книжки в периода от 01.06.2025 г. до 01.06.2026 г. - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Какво предвижда новата наредба за вписване в регистъра на заетостта - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Случаи, в които закрилата при уволнение не се прилага - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Прекратяване на трудовия договор на служители от ръководството на предприятието при сключване на договор за управление - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Прекратяване на трудовия договор със смъртта на работника или служителя - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Прекратяване на трудовия договор от работодателя при придобиване право на пенсия - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Прекратяване на трудовия договор от работника без предизвестие при сключване на постоянен трудов договор - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Специална закрила на жените - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Обезщетение при прекратяване на трудовия договор поради болест - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Обезщетение по Чл. 221, ал. 1 от кодекса на труда при прекратяване на трудовото правоотношение от работника или служителя без предизвестие - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Новите задължения на работодателите и на работниците при работа от разстояние. Право на работодателя да намали размера на имуществената отговорност при смърт или увреждане здравето на работника или служителя, работещ от разс
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Определяне на възнаграждението за времето на платения годишен отпуск - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Поканата за ползване на платен годишен отпуск като предпоставка за едностранното му предоставяне от работодателя - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Право на отпуск на бащата при лишаване на майката от родителски права или при предоставянето им на бащата - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Отпуск за отглеждане на дете до 2-годишна възраст - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Отпуск за бременност и раждане след навършване на 6-месечна възраст на детето - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Ползване на неплатен отпуск - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Правото на удължен платен годишен отпуск за служителите в социалните услуги - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Работа при условията на непълно работно време. Последици за работника или служителя - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Задължения на работодателя при полагане на труд от бременни жени, кърмачки, майки с малки деца и от майки на деца с увреждания - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Видове електронни подписи, които може да ползват работниците за създаване на документи в електронното трудово досие и за документиране на проведения инструктаж по реда на Наредба № РД-07-2 от 16 декември 2009 г. - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Основни законови изисквания при въвеждането на електронни трудови досиета в предприятието - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Задължения на работодателя да издаде препоръка или справедлива и обективна характеристика на работника или служителя и новите измерения на тези два документи, след като започне да се използва регистърът на заетостта - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Законови задължения на работниците и служителите по трудовото правоотношение - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Правоприемство в трудовото правоотношение при промяна на работодателя - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Правила за командироване на служители в страната - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|
Трудови отношения – Коментар - Особености на трудовия договор за допълнителен труд при същия работодател - 2025
Публикуван към: 30.10.2025 г.
|